Macht gute Führung gute Arbeitgeber? Und mehr noch: Welche Art von Führung würde das denn heute bewerkstelligen? In diesem Beitrag geht es genau um diese Frage. Einmal um meine eigenen Gedanken, aber auch um die Gedanken von Stefan Scheller, dem Persoblogger, den ich...
Agile Führung – Das große Missverständnis? Agile Führung – Als Teil des New-Work-Gedankens und als derzeit prominente Organisationsmethode, erobert das Thema mehr und mehr die Welt der Personalarbeit und des Managements. Zu Recht? Zum Podcast Zum Text Als...
Storytelling im Employer Branding – Eine Arbeitgebermarke braucht mehr als Geschichten. Storytelling ist eine wichtige Disziplin oder auch ein wichtiges Instrument in der internen und externen Unternehmenskommunikation. Dabei darf die Bedeutung dieses...
Drei Fragen, die Arbeitgeber ihren Mitarbeitern jetzt stellen sollten Es ist für viele Unternehmen neu, dass die Büros am Standort täglich leer stehen und sich ein Großteil der Belegschaft im Homeoffice befindet. Aber das gilt auch für viele Beschäftigte, die diese...
Plötzlich Homeoffice – Ein kleiner Guide für Arbeitgeber, Eltern und Arbeitnehmer Homeoffice ist neu für manche. Und dann gleich alles unter erschwerten Bedingungen. Zum Beispiel mit Kindern zuhause. Oder ohne jemals ein Online-Meeting ausgerichtet zu haben. Ich...
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